株式会社エスプールプラス

当社が生み出した15年以上の実績を誇る企業向け貸し農園事業を通じて雇用場所創出や雇用継続をサポート

障がい者雇用の経験がなくどのように始めたら良いかわからない企業や、障がい者採用を任されている人事の方などに障がい者雇用を総合的に支援するサービスを提供しています。

障がい者雇用の努力をしているにも関わらず、「適した業務が見つからない」、「採用してもすぐ辞めてしまう」、「現場の負担が大きい」といった声を、経営者や人事担当者の皆様から耳にします。

そのような企業課題に対して、エスプールプラスでは当社が生み出した企業向け貸し農園サービスを通じて、障がい者雇用における課題解決を実現しています。

障がいのある方が長期的に安心して働くことができる環境

わーくはぴねす農園は、野菜作りを通じて障がいのある方々が自分らしく働くことができる場所です。重度知的障がいのある方もたくさん活躍していて、安心安全に長く働くことができます。

野菜作りを通じてそれぞれの能力特性を活かしながら、無理なく働くことができる「障がいのある方が主役の農園」です。
また、「楽しく、やりがいをもって、夢中になれる仕事」として、4,400名以上の方が活躍しています。

市区町村内の障がい者雇用を推進し、一般就労を通じて障がいのある方の自立に貢献

障がい者雇用は年々促進されているものの、障がいのある方の特性に適した職場はまだまだ少ないのが現状です。

「農園就労」で障がいのある方の雇用を生み出す事業スキームをもつ当社と地方自治体とが協定を結び、雇用創出支援に取り組んでいます。

弊社は企業が障がいのある方を直接雇用し、障がいのある方は当社が運営する企業向け貸し農園（わーくはぴねす農園）で働くという独自のモデルを作っています。

“一人でも多くの障がいのある方の雇用を創出し、社会貢献をする”　”障がいのある方が、仕事を通じて働く喜びを心から体感できる場所を提供したい”という思いから事業を展開しております。他にはないオンリーワンのビジネスモデルであり、企業のSDGs、ESGと直結した社会意義の高い事業であることが魅力の一つです。

15年以上の実績から当社が生み出した3人1組のチーム編成で、雇用継続や農業における専門家によるサポートを行い、安心・安全な雇用をできる体制が整えています。そのため、「農業のノウハウがない」、「障がい者雇用は初めて」という場合も心配なくご利用いただいております。求人募集の段階から雇用継続までのトータルサポートを行うことで、入社日より1年後に継続している障がい者の割合は92%を超えております。

今後も、やりがいをもって働くことが可能な体制を整え、成果の最大化を目指していきます。